Conseiller(ère) en formation et développement des compétences

Tu es passionné par la formation, l’innovation pédagogique et la croissance des compétences?

Nous recherchons un conseiller en formation et développement des compétences pour jouer un rôle clé dans notre stratégie RH chez Harnois Énergies! Rejoins une équipe motivée où ton expertise fera réellement la différence.

Harnois Énergies. C’est en plein nous!

Ton rôle en tant que conseiller en formation et développement des compétences

En collaboration avec la directrice, gestion intégrée des talents, tu agiras comme expert-conseil auprès des gestionnaires et des équipes afin de soutenir la stratégie de développement des talents. Tu contribueras à concevoir, mettre en œuvre et évaluer des programmes de formation pour assurer l’acquisition et le maintien des compétences clés au sein de l’organisation.

Tes journées en tant que conseiller en formation et développement des compétences :

- Identifier les besoins de formation et réaliser des diagnostics de compétences;

- Développer des plans de formation alignés sur les objectifs stratégiques;

- Coordonner les fournisseurs externes et les formateurs internes;

- Assurer la logistique des activités (présentiel, virtuel, e-learning);

- Conseiller les gestionnaires et soutenir les employés dans leur développement;

- Mesurer l’efficacité des formations et proposer des améliorations;

- Suivre les tendances et assurer la conformité légale.

Pourquoi devenir conseiller en formation et développement des compétences chez Harnois Énergies?

- Programme de vacances compétitif;

- Une gamme d’avantages sociaux : REER collectif, assurance groupe, etc.;

- Une carte Énergies Express qui te permet d’avoir un rabais sur l’essence;

- Un programme Santé et mieux-être;

- Du café à volonté;

- Plein d’activités sociales organisées par l’entreprise et notre Escouade Fun;

- Un environnement stimulant, où tu es soutenu et accompagné;

- Surtout, travailler avec une belle équipe vraiment motivée!

Pour devenir conseiller en formation et développement des compétences :

- Tu détiens un diplôme universitaire en RH, développement organisationnel, pédagogie ou domaine connexe;

- Tu possèdes un minimum de 5 années d’expérience en formation ou en développement des compétences;

- Tu as d’excellentes aptitudes en communication, animation et diagnostic;

- Tu maîtrises les outils numériques et les plateformes LMS;

- Tu fais preuve de leadership d’influence, d’autonomie et d’un grand sens de l’organisation.

- Tu as une bonne connaissance du français et de l’anglais, autant à l'oral qu'à l'écrit (l'anglais est requis afin de pouvoir communiquer avec nos équipes anglophones).

Pour rejoindre notre équipe en tant que conseiller en formation et développement des compétences, postule dès maintenant sur notre site carrière ou envoie ta candidature à karinetremblay@harnoisenergies.com

Esprit d'équipe, confiance et authenticité, c'est en plein nous. Harnois Énergies.

- Le titre affiché peut différer de celui utilisé à l'interne afin de refléter un titre couramment utilisé sur le marché.

- Veuillez noter que la forme masculine est utilisée sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

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