Ingénieur(e) tuyauterie sénior

G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire offrant des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec, et au rang des grandes firmes reconnues pour les projets internationaux.

G Services prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.

Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :

Ingénieur(e) tuyauterie sénior

Sommaire des responsabilités

Sous la supervision du Chef du département d’ingénierie mécanique et tuyauterie, le ou la titulaire du poste fera partie de l’équipe dédiée à la gestion de la planification, de la construction et du développement de projets miniers. l’ingénieur(e) tuyauterie sénior sera plus spécifiquement appelé(e) à :

- Préparer les dossiers d’ingénierie, y compris les modèles, dessins, croquis, et dimensionnements relatifs aux divers systèmes de tuyauterie (pompes, conduites, boue (slurry), eau, air, etc.), ainsi que les plans et devis du service de tuyauterie;

- Responsable des P&id;

- Fournir un soutien technique à l’équipe de concepteurs en tuyauterie pour les projets d’études, d’ingénierie de base et de détail, ainsi que pendant les phases de construction;

- Préparer les estimations de coûts et de temps, des rapports, des devis de conception et spécifications d’équipement et systèmes de tuyauterie;

- Participer aux études de rentabilité et de faisabilité;

- Contribuer à l’élaboration de l’échéancier, veiller au respect des délais contractuels et élaborer des plans de redressement si nécessaire;

- Superviser les ressources dédiées à l’administration, à la gestion et au suivi des activités du département;

- Valider et soumettre les prévisions budgétaires;

- Préparer, négocier et réviser les contrats, incluant les modifications et ajouts aux ententes contractuelles.

Qualifications

- Baccalauréat en génie mécanique ou procédés, ou autre diplôme connexe;

- Minimum sept (7) ans d'expérience pertinente;

- Réalisations de projets dans le secteur minier ou industriel lourd, un atout important;

- Membre en règle de l'Ordre des ingénieurs du Québec (O.I.Q.), ou admissible à l’être;

- Capacité de communiquer en français et/ou en anglais;

- Connaissance de l’espagnol et/ou du portugais, un atout;

- Bonne connaissance de la suite Office (Excel, Word, Outlook);

- Connaissance du logiciel Fathom, un atout.

Aptitudes recherchées

- Bonnes aptitudes d’analyse, de synthèse et de résolution de problèmes;

- Aisance à travailler dans un environnement en constante évolution;

- Travail d’équipe et leadership;

- Compétences organisationnelles et de planification;

- Bonne gestion des priorités;

- Autonomie et initiative.

Informations supplémentaires

- Le poste sera basé au bureau de G Mining Services à Brossard;

- Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail);

- Possibilité de voyager à l’étranger et au Canada selon les besoins et la disponibilité du candidat ou de la candidate.

Si vous vous sentez prêt(e) et souhaitez faire partie d’une équipe professionnelle et chevronnée, impliquée dans diverses facettes de l’industrie minière et animée par le désir de réussir les projets dans lesquels elle est engagée, nous vous offrons un défi à la mesure de vos ambitions.

Avantages de faire partie de notre équipe

G Services Miniers porte une grande attention au bien-être de son équipe afin qu’elle puisse s’épanouir dans toutes les sphères de sa vie. Les valeurs familiales de l’entreprise se font ressentir à travers l’éventail d’avantages offerts aux membres de notre équipe. En vous joignant à notre équipe, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

- Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution des membres de notre équipe ;

- Assurances collectives familiales payées par G Services Miniers (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous ;

- Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez ;

- Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives pour maintenir la motivation à adopter un mode de vie sain ;

- Activités sociales pour permettre aux membres du personnel de s’amuser et de tisser des liens;

- Programme de formation parce que le développement professionnel de notre équipe nous importe;

- Service de télémédecine offert vous faciliter l’accès à un professionnel de la santé ;

- Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille (PAEF) lorsque vous avez besoin de soutien ;

- Possibilité de faire du télétravail pour éliminer le temps de transport, et stationnement gratuit lorsque vous venez au bureau.

Nous attendons de lire votre curriculum vitæ, que nous vous invitons à envoyer

sur notre page Carrières à partir du poste recherché :

G Services Miniers est heureuse d’accueillir toutes les candidatures et s’engage à les évaluer sans biais discriminatoire. Nous offrons des chances d’emploi égales à tous.

La connaissance d’une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l’international et que le ou la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière.

Pour de plus amples renseignements sur G Services Miniers, consultez http://www.gmining.com.