Contremaître - logistique de transport

Rôle principal : Sous la responsabilité du directeur des opérations, le contremaître - logistique de transport supervise et coordonne les activités quotidiennes des équipes de collecte des matières résiduelles. Il assure le bon déroulement des opérations, la gestion du personnel et le respect des normes de santé-sécurité et de qualité de service.

Responsabilités principales :

Volet gestion des opérations/logistique

- Planifier et coordonner les tournées de collecte quotidiennes

- Assurer le respect des horaires et de la qualité du service

- Optimiser les routes et l'efficacité opérationnelle

- Gérer les urgences et les situations imprévues (bris mécaniques, absences, etc.)

- Effectuer le suivi des collectes et produire les rapports d'activités

Volet gestion du personnel

- Superviser une équipe de chauffeurs et de manœuvres

- Effectuer les assignations quotidiennes et la répartition des tâches

- Assurer la formation et l'intégration des nouveaux employés

- Évaluer la performance des employés et effectuer les suivis disciplinaires au besoin

- Favoriser un climat de travail positif et mobilisateur

Volet santé sécurité

- Veiller au respect rigoureux des normes de santé-sécurité (CNESST)

- Effectuer les inspections pré-opérationnelles des véhicules

- Enquêter sur les incidents et accidents et mettre en place des mesures correctives

- Animer les causeries sécurité et former le personnel aux pratiques sécuritaires

- Assurer le port des EPI et le respect des procédures

Volet gestion des équipements

- Superviser l'entretien préventif et correctif des véhicules

- Signaler les besoins en réparation et en entretien

- Assurer la propreté et la conformité de la flotte

Volet service à la clientèle

- Gérer les plaintes et les demandes spéciales des clients

- Maintenir de bonnes relations avec les municipalités et les clients

- Assurer la résolution rapide des problèmes de service

Compétences et qualifications

- Diplôme d'études collégiales en opérations et logistiques ou une combinaison d’études et d’expérience équivalentes;

- Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en supervision dans le secteur de la collecte ou un domaine connexe;

- Permis de conduire classe 1 ou 3 avec dossier de conduite acceptable (un atout majeur);

- Formation en santé et sécurité au travail;

- Connaissance des normes CNESST et des règlements municipaux;

- Leadership naturel et capacité à mobiliser une équipe;

- Excellentes aptitudes en gestion des priorités et en résolution de problèmes;

- Capacité à travailler sous pression et à gérer les imprévus;

- Bonnes habiletés en communication orale et écrite;

- Rigueur et souci du détail;

- Maîtrise des outils informatiques de base (GPS, tablettes, logiciels de gestion);

- Disponibilité et flexibilité pour les horaires matinaux (début très tôt le matin);

- Bilinguisme français-anglais.

Job Types: Full-time, Permanent

Pay: From $65,974.00 per year

Benefits:

- Company events

- Disability insurance

- Employee assistance program

- Life insurance

- On-site parking

- Paid time off

- RRSP match

- Wellness program

Language:

- Francais (required)

Work Location: In person