Analyste – Ressources, Énergie éolienne

Job Description Pourquoi rejoindre notre équipe?

Innergex énergie renouvelable inc. est un producteur indépendant d'énergie renouvelable qui gère un important portefeuille d’actifs au Canada, aux États-Unis, en France et au Chili. La Société développe, acquiert, détient et exploite des centrales hydroélectriques, parcs éoliens, des parcs solaires et des installations de stockage d’énergie.

Innergex croit en un monde dans lequel de l’énergie renouvelable abondante favorise des communautés plus saines et encourage le partage de la prospérité depuis plus de 30 ans. Nous sommes convaincus que la production d’énergie à partir de sources renouvelables ouvrira la voie à un monde meilleur. Nous avons toujours à cœur de soutenir une croissance durable qui crée un rapport équilibré entre les personnes, notre planète et la prospérité. Nous croyons en la nécessité de proposer un environnement de travail motivant, inclusif et positif dans lequel chaque membre de l’équipe peut s’épanouir.

En tant qu’analyste de la ressource en énergie éolienne, tu réaliseras des estimations de la ressource éolienne pour des projets en développement et des acquisitions potentielles de projets.

- Réaliser des évaluations de la ressource éolienne sur le long-terme

- Réaliser des analyses d’incertitudes et déterminer les probabilités d’excès

- Assurer la collecte et le contrôle de la qualité des mesures de vent

- Gérer au besoin des consultants en ressource éolienne

- Participation au design préliminaire des parcs éoliens en prenant en compte les contraintes identifiées

- Possibilité de travailler sur des évaluations de la production solaire

Tes compétences, nos exigences!

- 3 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire, ou une combinaison de formation et d'expérience pertinente

- Baccalauréat en météorologie, en physique ou en génie, ou dans tout autre domaine pertinent

- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément

- Capacité à travailler dans un environnement en constante évolution et aux exigences changeantes

- Excellentes aptitudes de synthèse et de rédaction

- Sens de l'organisation, proactivité, rigueur et logique

- Capacité à travailler de façon autonome et fort esprit d'équipe et de collaboration

- Grande curiosité et désir d'apprendre

- Maîtrise des logiciels Windographer/OpenWind/WindPro/WAsP/MeteoDyn

- La connaissance de logiciels de cartographie tels que Global Mapper ou ArcGIS est un atout

- Maîtrise de Microsoft Office

- Bilinguisme (français et anglais, autant à l’oral qu’à l’écrit) requis pour assurer la collaboration avec différents intervenants à l’extérieur du Québec sur une base récurrente

Considérations complémentaires!

- Le poste est basé au siège social de l'entreprise situé à Longueuil, à deux pas de la station de métro Longueuil-Université de Sherbrooke.

- Permis de conduire valide.

- Ce poste est un niveau P2.

Nos avantages!

- Salaire compétitif et bonus annuel ;

- Trois semaines de vacances au cours de la première année d'emploi et des congés payés pendant la période des fêtes ;

- Assurance médicale financée à 100 % par Innergex dès le premier jour d'emploi, y compris les services de soins primaires via télémédecine.

- Compte mieux-être financé à 100 % par l'employeur;

- Régime collectif avec participation de l'employeur ;

- Programme d'incitation à l'achat de véhicules électriques (E-VIP) ;

- Modèle de travail hybride ;

- Possibilités de développement de carrière ;

- Bureaux accessibles par les transports en commun.

Innergex est un employeur qui offre des chances d’emploi égales pour tous et qui valorise les antécédents, la diversité, les expériences, les perspectives et les talents uniques de chaque personne. Innergex s’engage à fournir aux employés un environnement de travail sans discrimination ni harcèlement et fonde toutes les décisions en matière d’emploi sur les besoins de l’entreprise, les exigences de l’emploi et les qualifications individuelles. La clé de notre succès en tant qu’entreprise internationale est de recruter, de développer et de retenir les personnes les plus talentueuses parmi un bassin de candidats diversifié.

Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.