A Snapshot of Your Day
As a member of the manufacturing engineering team, you will contribute to the digital transformation of our operations by playing a key role in developing software solutions integrated into industrial (OT) environments, as well as in deploying automated systems. You will work closely with our product engineering, procurement, quality, health and safety, and production teams throughout the implementation of these solutions. Your energy, commitment, and creativity will help drive the success of our business unit in achieving its objectives. Join a passionate team and become an agent of change!
How You’ll Make An Impact
- Develop, maintain, and optimize web and backend applications using C#, ASP.NET, HTML, CSS, and JavaScript, integrated with industrial systems.
- Design, model, and optimize SQL databases dedicated to the acquisition, processing, and analysis of production data.
- Contribute to the integration, interfacing, and support of SCADA systems, Linux environments, and industrial networking infrastructures (OT/IT).
- Collaborate closely with shop floor teams to understand operational needs and develop tailored, high‑performance tools.
- Apply best practices for version control, collaboration, and source code management using Git.
- Ability to learn quickly and adapt to a fast‑paced, evolving environment.
- College diploma (DEC) in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or an equivalent field.
- Strong foundation in C#, ASP.NET programming and practical knowledge of HTML, CSS, and JavaScript.
- Good knowledge of SQL databases.
- Knowledge of, or interest in, SCADA systems and the OT environment.
- Familiarity with Linux and industrial networking.
- Motivated, autonomous, and able to collaborate effectively across diverse teams. (operators, engineers, management).
About The Team
Our Grid Technology division supports a dependable, eco-friendly, and online network! The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high voltage switchgears and transformers, and digital grid technology.
Who is Siemens Energy?
At Siemens Energy, we are more than just an energy technology company. With ~100,000 dedicated employees in more than 90 countries, we develop the energy systems of the future, ensuring that the growing energy demand of the global community is met reliably and sustainably. The technologies created in our research departments and factories drive the energy transition and provide the base for one sixth of the world's electricity generation.
Our global team is committed to making sustainable, reliable, and affordable energy a reality by pushing the boundaries of what is possible. We uphold a 150-year legacy of innovation that encourages our search for people who will support our focus on decarbonization, new technologies, and energy transformation.
Find out how you can make a difference at Siemens Energy: https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Our Commitment to Diversity
Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by over 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character – no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences.
This position is for an Immediate Vacancy. We are actively seeking candidates to fill this role as soon as possible. We are accepting applications now to build a pool of qualified candidates. Please note that the timeline for hiring may vary based on organizational needs and candidate availability.
Rewards
- Career growth and development opportunities
- Supportive work culture and a healthy work- life balance
- Competitive total rewards package
- Flexible benefits and savings programs
- Rewarding vacation entitlement with the opportunity to buy and sell vacation
- Parental leave
- Profit sharing
- Contribute to our social responsibility initiatives
- Diversity and inclusivity focused
Jobs & Careers:
https://jobs.siemens-energy.com/jobs
Titre du poste:
Technicien en digitalisation
Un aperçu de votre journée
Membre de l’équipe de génie manufacturier, tu participeras à la transformation numérique de nos opérations en jouant un rôle clé dans le développement de solutions logicielles intégrées aux environnements industriels (OT) ainsi qu’au déploiement de systèmes automatisés. Tu travailleras en étroite collaboration avec nos équipes d’ingénierie de produit, d’approvisionnement, de qualité, de santé et sécurité et de production à travers le déploiement de ces solutions. Ton dynamisme, ton implication et ta créativité contribueront à notre succès dans l’atteinte des objectifs de notre unité d’affaire. Joins-toi à une équipe passionnée et deviens un agent de changement!
Comment vous ferez la différence
- Développer, maintenir et optimiser des applications web et backend utilisant C#, ASP.NET, HTML, CSS et JavaScript, intégrées aux systèmes industriels.
- Concevoir, modéliser et optimiser des bases de données SQL dédiées à l’acquisition, au traitement et à l’analyse de données de production.
- Participer à l’intégration, à l’interfaçage et au support de systèmes SCADA, d’environnements Linux et d’infrastructures de réseautique industrielle (OT/IT).
- Collaborer étroitement avec les équipes du plancher de production afin de comprendre les besoins opérationnels et de créer des outils adaptés et performants.
- Appliquer les bonnes pratiques de gestion de versions, de collaboration et de gestion du code source avec Git.
- Capacité à apprendre rapidement et à s’adapter à un environnement en évolution rapide.
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en informatique, génie logiciel, technologies de l’information ou équivalent.
- Solides bases en programmation C#, ASP.NET et connaissances pratiques en HTML, CSS, JavaScript.
- Bonne maîtrise des bases de données SQL.
- Connaissances ou intérêt pour les systèmes SCADA et l’environnement OT.
- Familiarité avec Linux et la réseautique industrielle.
- Motivé, autonome et capable de collaborer efficacement avec des équipes diverses (opérateurs, ingénieurs, direction).
À propos de l’équipe
Le réseau électrique est la colonne vertébrale de la transition énergétique. Siemens Energy propose un portefeuille de solutions de pointe incluant la transmission HVDC, la stabilisation et le stockage du réseau, les appareillages haute tension et les transformateurs, ainsi que les technologies numériques pour le développement de réseaux intelligents.
Qui est Siemens Energy ?
Chez Siemens Energy, nous sommes plus qu’une simple entreprise de technologie énergétique. Avec environ 100 000 employés dévoués dans plus de 90 pays, nous développons les systèmes énergétiques de demain, garantissant que la demande énergétique croissante de la communauté mondiale soit satisfaite de manière fiable et durable. Les technologies créées dans nos départements de recherche et nos usines propulsent la transition énergétique et constituent la base d’un sixième de la production mondiale d’électricité.
Notre équipe mondiale s’engage à faire d’une énergie durable, fiable et abordable une réalité en repoussant les limites de ce qui est possible. Nous préservons un héritage de 150 ans d’innovation qui nous encourage à rechercher des personnes qui soutiendront notre approche centrée sur la décarbonisation, les nouvelles technologies et la transformation énergétique.
Découvrez comment faire la différence chez Siemens Energy : https://www.siemens-energy.com/employeevideo
Notre engagement en faveur de la diversité
Heureusement pour nous, nous sommes tous différents. La diversité est notre moteur. Il fonctionne à l’inclusion, et notre énergie créatrice combinée est alimentée par plus de 130 nationalités. Siemens Energy célèbre la personnalité de chacun – quels que soient son origine ethnique, son genre, son âge, sa religion, son identité ou son handicap. Nous donnons de l’énergie à la société, à toute la société, et nous ne discriminons pas sur la base de nos différences.
Ce poste est pour un poste vacant immédiat. Nous recherchons activement des candidats pour pourvoir ce poste dans les plus brefs délais. Veuillez noter que le délai de recrutement peut varier en fonction des besoins organisationnels et de la disponibilité des candidats.
Rétributions
- Occasions de développement de carrière et de perfectionnement
- Culture de travail axée sur le soutien et équilibre travail-vie personnelle sain
- Rémunération globale concurrentielle.
- Avantages sociaux flexibles et programmes d’épargne
- Possibilité d’acheter des vacances ou de vendre celles auxquelles vous avez droit
- Congé parental
- Participation aux bénéfices
- Contribution à nos initiatives en matière de responsabilité sociale
- Accent mis sur la diversité et l’inclusion
Emplois:
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