Technicien(ne) Dessinateur Electrotechique-1

Job Description Summary Job Description

Description d'emploi

En vous joignant à notre équipe dynamique et performante, vous pourriez bénéficier des avantages suivants :

- Salaire compétitif débutant à 32.58$ et pouvant aller jusqu’à 41.44$

- 12 journées fériées par année

- 2 congés mobiles

- 5 congés pour des raisons de maladie (selon la convention collective)

- Programme d’assurances collectives

- Régime de retraite avec participation généreuse de l’employeur

- Programme d’aide aux employés et à la famille

- Programme de formation et de développement des compétences

- Équipement de sécurité et uniformes fournis gratuitement

- Divers comités

- Environnement de travail stimulant

- Programme de reconnaissance

Les principales tâches d’un Technicien Dessinateur Électrotechnique sans être exhaustives, sont :

- exécuter à partir d'étude 2D ou 3D, de cahier de charges, de notes ainsi que de discussions avec les ingénieurs, des dessins préliminaires, des dessins d'ensemble, de sous-ensemble et de détails en mécanique et électrotechnique pour fin de conception, de fabrication, d'installation et de soumission;

- Réviser les dessins et les listes de matériel à partir de directives de l'Ingénierie;

- Peut être appelé à assurer le lien entre les ingénieurs et les autres dessinateurs;

- Peut être appelé à vérifier que le travail effectué par un autre dessinateur est conforme aux règles de l'art ainsi qu'aux instructions reçues;

- Peut être appelé à fournir l'assistance aux autres dessinateurs, à la production et aux fournisseurs ou tous autres secteurs ayant un besoin

- Peut être appelé à analyser et modifier le fonctionnement du contenu d'un ou plusieurs dessins;

- Peut être appelé à aider aux autres techniciens de son secteur ou d'une autre tâche, soit pour compléter sa journée de travail, soit accessoirement à son travail

- Sur la base de relevés réalise les dessins finaux

- Peut procéder à la mise à jour des données statistiques de provenance externe et interne en plus d'en faire l'analyse.

Prérequis

- DEC/AEC en technologie de l'électronique industrielle ou AEC en dessin assisté par ordinateur avec 4 ans d’expérience en salle à dessin électrique externe ou DEP en dessins industriels avec 4 ans d’expérience en salle à dessin électrique externe

- Bonne connaissance d'Autocad Mechanical 2018 (2D)

- Bonne connaissance en logiciel 3D (ex : NX, Solidworks, Pro Engineer, ....)

- Connaissance appropriée des logiciels suivants: Excel, Word

- Réussir le test d’embauche de l’entreprise.

Rémunération

Salaire compétitif et gamme complète d’avantages sociaux.

Ce poste fait partie de l’accréditation syndicale.

La lutte contre le changement climatique est une priorité mondiale. En tant qu’entreprise dont la technologie est utilisée pour alimenter environ 25 % de l’électricité dans le monde, nous prenons notre responsabilité au sérieux. GE Vernova est une entreprise qui prend part à une nouvelle ère énergétique – électrifiant le monde tout en travaillant à le décarboniser. Nous accélérons la transition vers une énergie plus fiable, abordable et durable, tout en aidant nos clients à alimenter des économies et à fournir l'électricité essentielle à la santé, à la sûreté, à la sécurité et à l'amélioration de la qualité de vie.

L'activité Hydroélectrique de GE Vernova conçoit, développe, fabrique et entretient des technologies avancées qui exploitent la puissance de l'eau pour fournir une énergie fiable et durable. Depuis plus d’un siècle, l’hydroélectricité joue un rôle essentiel dans les systèmes électriques nord-américains et mondiaux. Aujourd’hui, il s’agit de la plus grande source d’énergie renouvelable au monde, et la technologie pompage-turbinage représenta la plus grande source de stockage d’énergie. Mais pour atteindre zéro émission nette à l’échelle mondiale d’ici 2050, nous devons doubler la quantité d’hydroélectricité existante. Que ce soit par pompage-turbinage, au fil de l’eau ou en mettant à niveau la base installée existante, l’hydroélectricité continuera d’être la pierre angulaire de l’avenir énergétique de l’Amérique du Nord.

Avez-vous l'énergie pour changer le monde ? Si vous êtes prêt à faire la différence et à entrer dans la nouvelle ère énergétique, rejoignez-nous. Vous aurez l'opportunité d'évoluer et de grandir parmi les esprits les plus brillants du secteur, de travailler sur des technologies de pointe et de faire partie d'une équipe mondiale d'environ 75 000 personnes réparties dans plus de 100 pays.

- The Company pays a geographic differential of 110%, 120% or 130% of salary in certain areas.

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Healthcare benefits include medical, dental, vision, and prescription drug coverage; access to Health Coach from GE Vernova, a 24/7 nurse-based resource; and access to the Employee Assistance Program, providing 24/7 confidential assessment, counseling and referral services. Retirement benefits include the GE Vernova Retirement Savings Plan, a tax-advantaged 401(k) savings opportunity with company matching contributions and company retirement contributions, as well as access to Fidelity resources and financial planning consultants. Other benefits include tuition assistance, adoption assistance, paid parental leave, disability benefits, life insurance and 12 paid holidays. New hires also receive 40 hours of personal business time, 160 hours of personal illness and caregiving time (subject to state law), and two weeks of annual vacation (which may be pro-rated based on start date).

GE Vernova Inc. or its affiliates (collectively or individually, “GE Vernova”) sponsor certain employee benefit plans or programs GE Vernova reserves the right to terminate, amend, suspend, replace, or modify its benefit plans and programs at any time and for any reason, in its sole discretion. No individual has a vested right to any benefit under a GE Vernova welfare benefit plan or program. This document does not create a contract of employment with any individual.