Géologue Senior II / Senior Geologist II

Responsabilités principales

Domaine

Tâches / Activités / Résultats attendus

Opérations sur le terrain et supervision

- Faire preuve d’un leadership exemplaire en matière de sécurité et de capacité à gérer les risques sur le terrain. Diriger les réunions quotidiennes de sécurité (« tailgate meetings ») pour renforcer les protocoles établis. Superviser la documentation complète en matière de sécurité : analyses de tâches, évaluations des risques, inspections d’équipement et des lieux de travail.

- Développer et exécuter les levés géochimiques et (rarement) géophysiques.

- Superviser le traitement des carottes géologiques et mettre en œuvre les protocoles de contrôle qualité (QA/QC).

- Diriger les activités de forage : installation du site, suivi des progrès, respect des normes de sécurité.

- Encadrer les stagiaires et géologues stagiaires (GIT), ainsi que le personnel de soutien terrain.

- Maintenir des protocoles rigoureux d’assurance qualité afin d’assurer l’exactitude et la fiabilité des données, conformément aux normes de l’entreprise et aux exigences réglementaires.

Cartographie et interprétation géologique

- Fournir une cartographie et une interprétation géologique solide, contribuant à la compréhension globale des sites de projet.

- Fournir des données pour la modélisation.

Gestion de projet et production de rapports

- Assurer une gestion confiante des projets et des résultats des programmes sur le terrain et des tâches administratives. Superviser les géologues stagiaires dans la préparation des projets, la logistique et la gestion du budget. Générer des objectifs en utilisant les données collectées sur le terrain.

- Superviser l'acquisition et la compilation des données, ainsi que la rédaction des rapports. Validation et interprétation des données en vue de leur intégration dans les modèles géologiques.

- Aider les géologues juniors à rédiger des rapports d'évaluation et des rapports techniques, ainsi que des cartes. Rédiger et approuver des rapports écrits à partir des données recueillies sur le terrain.

Réseautage et génération de prospects

- Développer et entretenir des relations avec des clients potentiels, partenaires et acteurs du secteur. Participer à des événements de l’industrie, conférences, salons professionnels et groupes d'affaires.

- Identifier et contacter de nouveaux clients par divers canaux (courriel, téléphone, médias sociaux). Développer et gérer une réserve d'opportunités commerciales potentielles.

- Gérer un portefeuille de pistes commerciales et en évaluer la valeur potentielle pour l’entreprise.

Relations clients et marketing

- Établir et maintenir des relations solides avec les clients existants pour assurer leur satisfaction et leur fidélisation. Assurer un suivi régulier, répondre rapidement aux préoccupations et recueillir les commentaires.

- Concevoir et exécuter des campagnes marketing pour promouvoir les produits et services. Utiliser les stratégies de marketing numérique (contenu, réseaux sociaux, etc.).

- Créer du matériel promotionnel (brochures, études de cas, livres blancs, etc.).

Exigences du poste

Domaine

Exigences

Éducation

- Licence ou Master en géologie / sciences de la Terre d’une université accréditée.

Expérience

- Géologue senior I - Minimum 8 ans d'expérience directe dans l'industrie minière ou la prospection minière.

- Géologue senior II - Minimum 10 ans d'expérience directe dans l'industrie minière ou la prospection minière.

- Expérience en gestion de programmes d’exploration terrain (planification, logistique, rapports, gestion des données)..

Désignations et certifications

- Géologue professionnel (P.Geo) inscrit à l’APEGA, à l’OGQ ou à un autre ordre provincial, en règle.

- Certificat valide de premiers soins et RCR niveau C.

- Permis de conduire valide.

Connaissances, compétences et aptitudes

- Maîtrise des logiciels ArcGIS / ArcMap.

- Bonne compréhension des gisements cibles et des techniques d’exploration terrain.

- Maîtrise des logiciels géologiques : Leapfrog Geo, MineSight 3D, Vulcan, GEMS, Fusion, acQuire ou autres logiciels de gestion de bases de données (atout majeur).

- Capacité à voyager et à travailler selon des horaires rotatifs variables, selon les besoins du client ou du projet.

- Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et rapide.

- Esprit d’équipe, attitude proactive et positive.

Conditions de travail

Travail sur le terrain

Exposition à des conditions climatiques rigoureuses, des terrains difficiles et des risques potentiels (faune, conditions adverses).

- La consignation des carottes géotechniques requiert de soulever jusqu’à 60 livres et de maintenir une concentration soutenue.

Travail de bureau

Environnement contrôlé, mais possible pression lors de délais serrés.

- Risques physiques limités, mis à part l’inconfort dû au travail prolongé à l’ordinateur.

Conditions générales

- Engagement fort envers la sécurité et respect des protocoles et équipements de protection individuelle.

- L’exposition aux risques varie selon le projet, l’emplacement et la saison.

- La communication claire est essentielle pour garantir la sécurité et soutenir le travail d’équipe.