Coordonnateur (trice) HSEQ

Sommaire

Le titulaire du poste joue un rôle support dans l’instauration d’une culture de gestion des risques fondée sur les principes de la politique HSEQ de TotalEnergies et dans la promotion de directives en matière de santé, de sécurité et d’environnement adaptées aux activités et aux programmes opérationnels de la filiale. Il / elle peut assurer la liaison sur les questions HSEQ pour les parties prenantes internes et externes.

Responsabilités

- Santé et sécurité au travail : promouvoir un environnement de travail sûr pour les employés, contracteurs et visiteurs, en supportant l'identification et l'évaluation des risques professionnels, la mise en place de politiques et de procédures de sécurité, la formation des employés sur les pratiques sécuritaires, l’application des règles HSE au transport, la gestion de crises, la gestion des incidents et des accidents de travail, le développement de la culture Santé-Sécurité ainsi que la veille à la conformité aux réglementations en matière de santé et de sécurité.

- Gestion environnementale : supporte les projets réduisant l'impact de l'entreprise sur l'environnement. Cela peut impliquer la mise en place de programmes de gestion des déchets, de réduction de la consommation d'énergie, d'utilisation de matières premières durables, ainsi que la conformité aux réglementations environnementales en vigueur. Supporte les processus de suivi et de rapport des indicateurs environnementaux.

- Gestion de la Qualité: supporte les processus assurant que les produits et services délivrés par TEMCA respectent les normes de qualité établies. Cela implique la mise en place de systèmes de contrôle qualité, l'élaboration de procédures d'assurance qualité, l'identification des problèmes de qualité potentiels et la mise en œuvre de mesures correctives pour y remédier. Supporte le processus de certification ISO 9001 : 2015 de TEMCA.

- Développement durable : supporte la stratégie globale de développement durable, en supervisant la gestion des ressources, en promouvant la responsabilité sociale de l'entreprise et en assurant le reporting et la communication des informations liées à la durabilité

Profil du candidat :

- Étude universitaire en santé-sécurité entre 1 an et 3 ans d’expérience.

- Connaissances sur les domaines de la sécurité, l'Hygiène Industrielle, l’environnement et la qualité produit, un atout.

- Expérience terrain (logistique, transport, travaux, exploitant sites industriels), gestion de projets (construction, dépôts...), relation avec les administrations, connaissance des réglementations diverses, un atout.

- Esprit d'analyse et de synthèse, bon relationnel, forte capacité à convaincre, bonne capacité à former et bonne capacité d'animation et de mobilisation des équipes.

- Français indispensable et Anglais un atout.

Job Types: Full-time, Permanent

Pay: From $60,000.00 per year

Benefits:

- Company events

- Company pension

- Dental care

- Employee assistance program

- Extended health care

- Life insurance

- On-site parking

- RRSP match

- Stock options

- Vision care

- Wellness program

Schedule:

- Day shift

- Monday to Friday

Work Location: In person