Agnico Eagle Mines Limited

Agent aux ressources humaines et formation-FR

Val-d’Or, QC

full_time

About This Job

WHAT DOES AGNICO EAGLE VALUE?

Chez Agnico Eagle, nos valeurs sont inébranlables. Nous valorisons la confiance, le respect, l’équité, la famille et la responsabilité. Pourquoi? Parce qu’elles témoignent de qui nous sommes et qu’elles contribuent à notre succès depuis plus de 60 ans. Quelle est notre plus grande richesse? C’est vous! C’est l’ensemble de vos compétences et expériences qui vous rendent unique. Nous accordons une grande importance à votre désir de développer vos compétences et de contribuer de façon significative à la réussite de la compagnie. Votre engagement à respecter vos collègues, à nous aider à mener nos activités en toute sécurité, à protéger l’environnement et à contribuer de façon positive à l’essor des communautés locales est également important.

About Our Operation

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Your Next Challenge

Vous travaillerez au sein du département des ressources humaines, sous la supervision du coordonnateur aux ressources humaines et formation. Vous aurez le rôle de fournir un soutien administratif à l’équipe autant pour les aspects reliés à la gestion du personnel que ceux reliés à la formation. Vous travaillerez en collaboration avec l’ensemble des départements.

•

Participer activement à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés sur le site, en collaboration avec la conseillère aux ressources humaines

•

Assurer le placement des étudiants et offrir un support administratif à la conseillère ressources humaines dans le recrutement des stagiaires

•

Gérer les demandes du programme de bourses et assurer leur suivi; Maintenir à jour les organigrammes de l’ensemble des départements

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Faire la planification et l’organisation du calendrier annuel des rencontres du directeur

•

Tenir à jour et créer différents documents administratifs en lien avec la gestion des ressources humaines et la formation

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Coordonner les demandes de visite des institutions scolaires

•

Faire le suivi des outils de communication internes (suivi de la boite courriel RH, affichages sur les différentes plateformes, etc.)

•

Assurer un support aux formateurs

•

Planifier le calendrier des formations internes et externes

•

Rédiger les procès-verbaux de différentes rencontres

•

Effectuer diverses tâches cléricales pour soutenir les équipe RH et formation

What You Need To Succeed

•

Détenir un diplôme d’études collégiales dans un domaine pertinent au poste

•

Avoir de l’expérience dans un rôle administratif en gestion des ressources humaines

•

Avoir le sens de l’organisation et une bonne capacité de gérer les priorités

•

Avoir le souci du détail, de l’intégrité et de la confidentialité

•

Avoir une aisance à travailler en équipe

•

Avoir une bonne connaissance de la suite Microsoft Office

Votre Horaire De Travail

•

Horaire 5/2 8h ou 5/2 4/3 9h, à temps plein, avec l’équipe de jour

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