G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.
G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.
Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :
Contrôleur(se) de coûts sénior
Sommaire des responsabilités
Relevant du Directeur contrôle de projets et en étroite coordination avec le Chef contrôle de projets, le (la) contrôleur(se) de coûts sénior joue un rôle essentiel dans la supervision financière des projets d’immobilisations miniers locaux et internationaux. Il ou elle est responsable du contrôle des coûts, de la gestion du changement, des rapports financiers et des prévisions, en veillant à ce que l’exécution du projet demeure conforme aux objectifs établis et aux cadres budgétaires. Les principales responsabilités comprennent :
•Collaborer avec les chefs de projet et les responsables fonctionnels afin d’élaborer des estimations de coûts précises qui permettent un contrôle financier budgétaire efficace.
•Préparer et fournir régulièrement des rapports sur les coûts (hebdomadaires, mensuels, trimestriels), adaptés à divers publics, et communiquer rapidement les principales conclusions avec clarté et précision.
•Diriger des sessions de contrôle du changement, évaluer l’impact financier des changements apportés à la portée des travaux et évaluer les stratégies d’atténuation pour soutenir une prise de décision efficace;
•Établir des relations interfonctionnelles efficaces entre les services (ingénierie, approvisionnement, construction et gestion) et assurer une présence solide dans le cadre de scénarios complexes.
•Maintenir une interaction étroite avec les gestionnaires de projets et de construction et agir en tant que conseiller(ère) de confiance, en faisant preuve de diplomatie pour remettre en question les hypothèses et soutenir la résolution des changements liés aux coûts.
•Effectuer une analyse continue des tendances en matière de coûts et superviser la validation et l’approbation des factures, des bons de commande et des allocations de coûts afin d’assurer un système de suivi des coûts précis et en temps réel.
•Surveiller en permanence l’exécution du projet en évaluant les performances par rapport au budget approuvé, en identifiant les écarts significatifs et en mettant en place des actions correctives si nécessaire.
•Réaliser des analyses de coûts détaillées afin d’identifier les opportunités d’économies, d’optimiser l’affectation des ressources et de soutenir les stratégies qui améliorent l’efficacité du projet et réduisent les dépenses.
•Examiner les performances et variables du projet pour anticiper les risques, affiner les prévisions et mettre en œuvre des mesures proactives qui contribuent à la stabilité et au succès du projet.
•Guider les membres juniors de l’équipe et influencer ses pairs afin de favoriser une culture de discipline et de responsabilité en matière de coûts.
Qualifications
•BAC en finance, ingénierie, gestion d’entreprise, gestion de projet ou équivalent.
•Au moins 7 ans d’expérience de contrôle des coûts dans les domaines de l’exploitation minière, de la construction, de l’énergie ou des grands projets d’infrastructure.
•Maîtrise d’Excel et des logiciels de contrôle de projets tels que Primavera P6.
•Connaissance des logiciels d’estimation considérée comme un atout.
•Capacité à communiquer en français et/ou en anglais.
•Les certifications telles que CCP (Certified Cost Professional), CMA ou PMP sont considérées comme des atouts.
Aptitudes recherchées
•Capacité à favoriser un alignement stratégique, à résoudre les désaccords et à améliorer le rendement de l’équipe sans avoir d’autorité directe sur ses collaborateurs.
•Solides compétences de communication et capacité à gérer des conversations délicates.
•Capacité de bien travailler en équipe.
•Sens aigu de l’organisation, capacité à gérer des tâches de manière autonome et efficace.
Informations supplémentaires
•Le poste sera basé au bureau de G Services Miniers à Brossard, avec la possibilité de travailler en mode hybride. La présence au bureau devrait durer au moins trois (3) jours par semaine.
•Voyages occasionnels à l’étranger et au Canada.
Avantages de faire partie de notre équipe
•Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise.
•Assurances collectives familiales payées par G Services Miniers (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage).
•Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations.
•Programme de remboursement des frais liés aux activités sportives.
•Service de télémédecine.
•Stationnement gratuit lorsque vous venez au bureau.
La connaissance d’une autre langue que le français est requise pour ce poste puisque les clients de G Services Miniers sont à l’international et que le ou la titulaire aura à communiquer avec eux sur une base régulière
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G Mining Services is a multidisciplinary company offering professional services in the mining industry, for underground and open pit mining projects, in precious, base, or industrial metals. G Mining is one of the most important consulting firms in mining engineering in Quebec, and among the major firms renowned for international projects.
To pursue its development, G Mining is looking for a dynamic and motivated individual to fill the position of:
Senior Cost Controller
Summary of responsibilities
Reporting to the Project Control Manager and in close coordination with the Project Control Lead, the Senior Cost Controller plays a pivotal role in the financial oversight of both local and international mining capital projects. He or she is responsible for cost control, change management, financial reporting, and forecasting, ensuring that project execution remains aligned with established objectives and budgetary frameworks. Key responsibilities include:
•Collaborate with project and functional leaders to develop accurate cost estimates that enable effective budget financial control.
•Prepare and deliver regular cost reports (weekly, monthly, quarterly), tailored to diverse audiences, and communicate key findings promptly with clarity and precision.
•Lead change control sessions, evaluate the financial impact of scope changes, and assess mitigation strategies to support effective decision-making.
•Build effective cross-functional relationships across departments (engineering, procurement, construction and management) and serve as a composed, assertive presence in high-pressure scenarios.
•Maintain close interaction with project and construction managers and act as a trusted advisor, by using diplomacy to challenge assumptions and supporting the resolution of cost-related changes.
•Perform continuous cost trend analysis and oversee the validation and approval of invoices, purchase orders, and cost allocations to ensure an accurate and real-time cost tracking system.
•Continuously monitor project execution by evaluating performance against the approved budget, identifying significant variances, and initiating corrective actions as needed.
•Perform detailed cost analyses to identify savings opportunities, optimize resource allocation, and support strategies that enhance project efficiency and reduce expenses.
•Review project performance and variables to anticipate risks, refine forecasts, and implement proactive measures that contribute to project stability and success.
•Guide junior team members and influence peers to foster a culture of cost discipline and accountability.
Requirements
•Have a bachelor’s degree in finance, engineering, business, project management or equivalent.
•Minimum 7 years of cost control experience in mining, construction, energy, or major infrastructure project.
•Proficient in Excel and Project Control software such as Primavera P6.
•Knowledge of estimation software considered an asset.
•Be able to communicate in French and/or English.
•Certifications such as CCP (Certified Cost Professional), CMA, or PMP are considered assets.
Abilities
•Able to drive alignment, resolve disagreements and improve team performance without direct authority over his collaborators.
•Strong communication skills and ability to manage sensitive conversations.
•Ability to work well in a team environment.
•Highly organized and self-directed, able to manage tasks independently and efficiently.
Additional information
•The position is based at the G Mining Services’ office in Brossard, with the possibility of working in a hybrid mode. Office presence is expected for a minimum of 3 days per week.
•Occasional travel abroad and within Canada is required.
Benefits of being part of our team
•Bonus based on the employee’s and the company’s performance.
•Family group insurance paid 100% by G Mining (drugs, paramedical, dental, vision and travel).
•Deferred Profit-Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions.
•Reimbursement program for sports-related expenses.
Brossard, QC
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