Conseiller.ère technique parc de véhicules

Lieu de travail: siège social situé au 1717 du Havre à Montréal

Type de poste: Régulier

Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires.

Rejoindre Énergir, c'est:

Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays.

Notre expérience employé:

De beaux avantages: Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1/2 toute l'année, télétravail possible lorsque les besoins d'affaires le permettent, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaire!

Une rémunération attractive: salaire compétitif, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine, paiement de l'ordre professionnel (si applicable)!

Votre gestionnaire Julien Dolléans, vous propose:

Découvrir le rôle

Relevant du Directeur, projets flotte et immeubles, le.la Conseiller.ère technique parc de véhicules est responsable de la gestion des projets visant l'acquisition, l'aménagement et les modifications apportées aux véhicules du parc d’Énergir. Elle s'assure que les projets intègrent les besoins opérationnels des utilisateur.rice.s avec ceux assurant la performance opérationnelle du service de la gestion du parc, le tout en priorisant la santé-sécurité.

La personne effectue le suivi des travaux internes et externes à l'organisation en vue de la réalisation des projets dans les temps et budgets prévus. Elle participe aux enquêtes d'incidents reliés aux équipements du parc et effectue divers projets d'amélioration continue.

La personne titulaire du poste élabore et optimise les plans d'entretien des véhicules, ainsi que des indicateurs de performance. Elle est aussi appelée à participer à tout autre projet relativement à la gestion du parc et assure une vigie technologique, notamment en ce qui a trait aux carburants alternatifs et à l’électrification.

Principales responsabilités

Ce que l'on recherche

Aptitudes requises

Chez Énergir, notre vision de l'énergie humaine nous amène à croire en la force des équipes diversifiées et inclusives. En ce sens, nous désirons offrir des chance d'emploi égales à toutes et à tous, par l'entremise de notre programme d'accès à l'égalité en emploi.

Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, membres d'un peuple des premières nations, et personnes vivants une situation de handicap, à soumettre leur candidature.

Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.

Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l’oral qu’à l’écrit.*